Die Arbeitsgruppe Internationale Fachkräfte hat sich darauf verständigt, einen monatlichen (kurzen) Austausch an jedem letzten Dienstag (14:00 - 15:00 Uhr) durchzuführen - i. d. R.  online. Daneben treffen wir uns bei Bedarf regelmäßig in Präsenz. An diesem Tag möchten wir die neuen AG-Teilnehmenden und ihre Bedarfe kennenlernen und das weitere Vorgehen abstimmen.

Unsere aktuellen Schwerpunkte & erste Ergebnisse:

• International Afterwork Café: Monatlich, jeden 1. Donnerstag (17:00 - 19:00 Uhr). Zielgruppe: Pflegekräfte, Familienmitglieder jeder Nationalität, die sich privat austauschen möchten. Einem fachlichen, bzw. interessanten Input folgt der Austausch untereinander. Wir laden Vereine, andere Flüchtlingsinitiativen und Fachexpertinnen und -experten z. B. der Ausländerbehörde ein, besuchen Sehenswürdigkeiten oder organisieren Freizeitaktivitäten.
• Vorbereitung von Strukturen zur Unterstützung der Betriebe bei der Anwerbung internationaler Fachkräfte (Arbeitstitel: Internationale Pflegeschule MK)
• Integration in den Beruf von Geflüchteten. Abgleich der beruflichen Perspektive in der Pflege, bereits vorhandener Qualifikationen und der sprachlichen Kompetenz mit der Nachfrage von Unternehmen (Projekt „Jobturbo“ der Bundesregierung in Zusammenarbeit mit dem Jobcenter MK). 

Anmeldung an: schroller@agenturmark.de

Das nächste Treffen der Arbeitsgruppe Schule und Ausbildung findet im Kreishaus Lüdenscheid statt. Die Einladung folgt in Kürze. An diesem Tag möchten wir die neuen AG-Teilnehmenden kennenlernen, Ihre Bedarfe und das weitere Vorgehen abstimmen.

Unsere aktuellen Schwerpunkte:

• Steigerung der Bewerbungszahlen in der Pflegebranche in Zusammenarbeit mit KAoA MK
• Aufarbeitung von Gründen für Unzufriedenheit der Auszubildenden, die in Folge zu Abbrüchen bzw. einem Branchenwechsel nach Abschluss der Ausbildung führen kann. Identifizierung und Installation möglicher Optionen, die diesem Trend entgegenwirken können, um Fachkräfte dauerhaft ans Unternehmen zu binden.

Anmeldung an: n.gadomski@maerkischer-kreis.de

Die Zukunftsinitiative „Gute Pflege – Märkischer Kreis“ startet gemeinsam mit dem Jobcenter Märkischer Kreisu und dem Verein Zukunft _Pflege Südwestfalen e.V. den „Job-Turbo“. Ziel ist es, Geflüchtete als Beschäftigte für die Pflegebetriebe im MK zu gewinnen.

Interessiert? Dann laden wir sie herzlich ein, beim Job-Turbo am 29.02.2024 von 9:00 Uhr bis 11:30 Uhr im Seniorenzentrum Waldstadt Iserlohn, Alexanderstr. 1, 58644 Iserlohn, dabei zu sein.

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Die Zukunftsinitiative „Gute Pflege – Märkischer Kreis“ startet gemeinsam mit dem Jobcenter Märkischer Kreis und dem Verein Zukunft _Pflege Südwestfalen e.V. den „Job-Turbo“. Ziel ist es, Geflüchtete als Beschäftigte für die Pflegebetriebe im MK zu gewinnen.

Interessiert? Dann laden wir sie herzlich ein, beim Job-Turbo am 11.03.2024 von 10:00 Uhr bis 12:30 Uhr im Jobcenter Lüdenscheid, Sauerfelder Str. 2,58511 Lüdenscheid, Raum 214-216, dabei zu sein.

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Die Digitalisierung in der Pflege bietet verschiedene Möglichkeiten die Fachkräfte in der Pflege zu entlasten. Die Anwendungen sind vielfältig und das Angebot unüberschaubar. Im Workshop „Digital Scout Healthcare“ werden wir gemeinsam mit dem Projekt pulsnetz MuTi und „Trudi“, dem „Truck der Digitalisierung“, die Möglichkeiten für Pflegebetriebe veranschaulichen. Neben der Ausstellung, werden wir der Frage nachgehen: Wie entwickle ich eine Digitalisierungsstrategie in der Pflege und wie gehe ich diese zum Beispiel als Geschäftsführung, Führungskraft oder Digitalisierungsbeauftragte*r Schritt für Schritt an?

Das Seminar ist Start der Weiterbildung „Digital Scout Healthcare“ für Fach- und Führungskräfte. Detaillierte Informationen finden Sie in unserem Flyer.

Anmeldung an: schroller@agenturmark.de

Ein weiterer Termin „Trudi“, den „Truck der Digitalisierung“ des Projektes pulsnet MuTi kennenzulernen und Strategien für den eigenen Betrieb zu entwickeln.

Anmeldung an: schroller@agenturmark.de